Академия делового образования
8-927-008-007-8ул. Физкультурная, 31 А
8-927-008-00-63ул. Физкультурная, 31 А
8-800-201-17-63Медицинское обучение
+7 (846) 995-56-99ул. Физкультурная, 31 А
ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ
Заказать звонок
Меню
Заказать звонок
Поиск по сайту

ГлавнаяНаши курсыКурсы менеджмента и кадрового делопроизводстваКадровое делопроизводство

Кадровое делопроизводство

Показать категории
Медицинское обучение
thumb
thumb
thumb

Продолжительность курса: 44 академических часов, (10 занятий)

Стоимость курса: 16000 рублей.

Время занятий групп на курсах:

Утренние - с 9-00 до 12-00

Дневные - по договореннности

Вечерние - с 18-00 до 21-00


*По согласованию со слушателями время занятий может быть изменено


Записаться на курсы
16 000 ₽
В корзину

Программа курса

1.

Правовые основы и нормативное регулирование труда

1.1

Законодательные акты: ТК РФ, ФЗ «О персональных данных» (с учетом актуальных штрафов Роскомнадзора).

1.2

Актуальные нормативные акты: Приказ Минтруда № 320н (трудовые книжки), унифицированные формы Росстата (практика применения с 2013 г.), профстандарты.

2.

Кадровое делопроизводство: от приема до увольнения

2.1

Локальные нормативные акты (ЛНА): ПВТР, штатное расписание, положения об оплате труда, премировании, обработке перс. данных.

2.2

Документирование приема на работу: проверка документов, трудовой договор, электронная трудовая книжка (ЭТК), подача отчета ЕФС-1.

2.3

Документирование движения кадров: переводы, командировки, отпуска (основные, учебные), поощрения и дисциплинарные взыскания.

2.4

Особенности оформления отдельных категорий: дистанционные работники, совместители, иностранные граждане.

2.5

Прекращение трудового договора: основания, процедура, расчет, выдача документов, отчет ЕФС-1 при увольнении.

3.

Воинский учет в организации

3.1

Нормативная база. Взаимодействие с военкоматами, цифровым реестром воинского учета и порталом «Госуслуги» (электронные повестки).

3.2

Алгоритм ведения: постановка и снятие с учета, уведомление военкоматов о приеме и увольнении (в т.ч. новые сокращенные сроки).

3.3

Основы организации бронирования граждан, пребывающих в запасе.

3.4

Ответственность работодателя: разбор актуальных штрафов за нарушения ведения воинского учета и типичные ошибки.

4.

Учет, систематизация и хранение кадровой документации

4.1

Учетные документы: личные дела. Нюансы ведения личных карточек (форма Т-2) с учетом их необязательности с 2021 г.

4.2

Организация документооборота: регистрация, индексация, маршрутизация и контроль исполнения документов.

4.3

Номенклатура дел, формирование дел, сроки хранения (с учетом нового Перечня Росархива), передача в архив.

5.

Итоговая аттестация и кадровый аудит

5.1

Кадровый аудит: чек-лист для самопроверки кадрового делопроизводства перед проверкой ГИТ.

5.2

Итоговое тестирование / защита практической работы.



Нажмите на кнопу "Программа курса", чтобы открыть текст программы

Курс повышения квалификации «Кадровое делопроизводство и воинский учет» с практикой в 1С:ЗУП

Частное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Академия делового образования» (ЧОУ ДПО «Академия») приглашает кадровиков, инспекторов по кадрам, руководителей HR-служб и специалистов по делопроизводству пройти актуальный курс повышения квалификации.

Объем: 44 академических часа

Форма обучения: очно / дистанционно (с применением ДОТ)

Документ по итогам: удостоверение о повышении квалификации/Сывидетельство установленного образца

Практика: все занятия по кадровому делопроизводству проводятся в программе 1С:Зарплата и управление персоналом (1С:ЗУП)


О курсе от ЧОУ ДПО «Академия»

Программа курса разработана преподавателями-практиками ЧОУ ДПО «Академия» с учетом всех изменений трудового законодательства на 2026 год и включает разбор воинского учета - одной из самых рискованных зон работы кадровика, штрафы за нарушения в которой многократно увеличены.

Ключевое преимущество курса в «Академии»: все практические занятия проводятся в программе 1С:Зарплата и управление персоналом. Вы не просто изучаете теорию, а отрабатываете реальные кадровые операции - от приема до увольнения, от формирования ЕФС-1 до ведения воинского учета - непосредственно в рабочей программе под руководством опытного преподавателя.


Чему вы научитесь на курсе в «Академии»

- Оформлять прием, перевод, отпуск и увольнение работников по всем правилам ТК РФ

- Вести электронные трудовые книжки и формировать отчет ЕФС-1 в сжатые сроки

- Организовывать электронный кадровый документооборот (ЭКДО) через портал «Госуслуги»

- Правильно вести Воинский учет и взаимодействовать с военкоматами и цифровым реестром

- Оформлять дистанционных работников, совместителей, иностранных граждан

- Готовиться к проверкам ГИТ и проводить внутренний кадровый аудит

- Уверенно работать в «1С:ЗУП» и избегать типичных ошибок


Учебно-тематический план курса (44 ак. часа)


Раздел 1. Правовые основы и нормативное регулирование труда (6 ч.)

- ТК РФ и ФЗ «О персональных данных» с учетом актуальных штрафов Роскомнадзора

- Приказ Минтруда № 320н, унифицированные формы Росстата, профстандарты


Раздел 2. Кадровое делопроизводство: от приема до увольнения (16 ч.)

- Локальные нормативные акты: ПВТР, штатное расписание, положения

- Прием на работу, ЭТК, отчет ЕФС-1 в 1С:ЗУП

- Переводы, командировки, отпуска, поощрения и взыскания

- Дистанционные работники, совместители, иностранные граждане

- Увольнение: основания, процедура, расчет, ЕФС-1 в 1С:ЗУП


Раздел 3. ⭐ Воинский учет в организации (8 ч.)

- Нормативная база, взаимодействие с военкоматами и порталом «Госуслуги»

- Постановка и снятие с учета, уведомление военкоматов о приеме и увольнении

- Бронирование граждан, пребывающих в запасе

- Ответственность работодателя: актуальные штрафы и типичные ошибки


Раздел 4. Учет, систематизация и хранение документации (8 ч.)

- Личные дела и личные карточки (форма Т-2)

- Организация документооборота: регистрация, индексация, маршрутизация

- Номенклатура дел, сроки хранения по Перечню Росархива, передача в архив


Раздел 5. Итоговая аттестация и кадровый аудит (6 ч.)

- Чек-лист самопроверки кадровых документов перед проверкой ГИТ

- Итоговое тестирование / защита практической работы в 1С:ЗУП


Кому подойдет курс ЧОУ ДПО «Академия»

- Инспекторам по кадрам и кадровикам

- Руководителям и специалистам HR-служб

- Специалистам по делопроизводству

- Бухгалтерам, отвечающим за кадры и отчетность

- Предпринимателям, ведущим кадры самостоятельно


Преимущества обучения в ЧОУ ДПО «Академия»

- Практика в 1С:ЗУП - каждая операция отрабатывается в программе

- Актуальность 2026 года - программа обновлена с учетом последних изменений ТК РФ и воинского учета

- Разбор воинского учета - защита от многомиллионных штрафов

- Удостоверение установленного образца - документ, действительный по всей России

- Удобный формат - очное обучение или дистанционно в удобное время

- Преподаватели-практики - действующие кадровики, юристы и эксперты 1С

-Надежная организация - ЧОУ ДПО «Академия» имеет лицензию на образовательную деятельность



Академия делового образования
academy.2020@yandex.ru


Мы в социальных сетях:
Заказать обратный звонок

Оставьте ваши контакты, и наш менеджер
свяжется с Вами в ближайшее время.
Политика конфиденциальности

CAPTCHA

Я даю согласие на обработку
персональных данных
Компания не получит ваших данных
Консультация по услуге

Оставьте ваши контакты, и наш менеджер
свяжется с Вами в ближайшее время.
Политика конфиденциальности

Я даю согласие на обработку персональных данных
Политика конфиденциальности
Компания не получит ваших данных

CAPTCHA

Заказать услугу

Оставьте ваши контакты, и наш менеджер
свяжется с Вами в ближайшее время.
Политика конфиденциальности

CAPTCHA